Describe las funciones del monitor más representativas trabajando con cuatro colectivos que elijas.
Los colectivos con los que más se suele trabajar en este sector suelen ser:
- Niñez
- Adolescentes
- Juventud
- Adultez
Las funciones que se podrían aplicar a estos sectores que debe cumplir el monitor serían:
- Debe conocer el ambiente, el entorno y el grupo en el que se desarrolla su acción, ya que no podrá utilizar los mismos recursos para los niños pequeños que para los adultos, ni tendrán el mismo grado de dificultad.
- Conocer y poner en marcha los recursos que a preparado para los diferentes grupos que impliquen una consecución en los objetivos que se ha propuesto, ya que estas actividades están previstas con un fin tanto para el monitor como para quién las recibe.
- Debe facilitar la comunicación en el grupo y crear un clima agradable evitando conflictos y tensiones en el.
- Involucrar al grupo fomentando su participación y creatividad en las actividades que realicemos.
- Procurar que las actividades que realicemos sean de su interés, divertidas y que sea en un ambiente distendido.
- Estimular al grupo dinamizando e interactuando entre sí.
Escoge un colectivo con el que quieras trabajar y resalta los aspectos concretos que desarrollarías como animador y como educador
El colectivo en el que me voy a centrar es la etapa de la niñez. Es la franja de edad que más me gusta y creo que es de donde se puede enseñar más a los niños ya que es cuando se está formando su desarrollo cognitivo y motor.
Los aspectos que desarrollaría son:
- La relación con los demás y consigo mismo, es una etapa en la que el niño se siente el centro de atención y todo gira entorno a él, todo le pertenece y le cuesta el prestar las cosas a sus compañeros, principalmente esta con sus compañeros muchas veces por el interés. A través de juegos y dinámicas se puede enseñar el valor de compartir con los demás.
- Desarrollar la memoria, el razonamiento, la percepción de los objetos, etc.
- Crear nuevas relaciones sociales, es decir, se trabajara en los grupos actividades de presentación, para que conozcan los gustos de unos y otros, y de conocimiento y contacto para que se vaya creando un clima de confianza en el grupo.
- Desarrollar la escucha y la atención hacía la persona que habla, en consecuencia respetando el turno de palabra de los demás.
- Trabajar en equipo los unos con los otros independientemente de que se conozcan o no, esto les permitirá adquirir una mayor relación social con los demás.
¿Qué importancia tiene en un monitor la vocación y la formación?
La vocación es importante, ya que ejercer una profesión que no te gusta y no te llena, no vas a ser una persona feliz en tu trabajo y no te vas a sentir realizado con lo que estas haciendo, aparte también es bueno tener conocimiento sobre los niños y que te gusten, porque si no los soportas no vas a saber manejarlos, y creo que acabaría gritando y castigando a los niños si se ve desbordado por la situación de que no le hacen caso. Hay monitores que no lo hacen por vocación sino porque les gusta preparar actividades y juegos y les da igual el colectivo, normalmente se tiene preferencia por los grupos con los que se quiere trabajar.
La formación de un monitor se debe renovar siempre, ya que se sacan nuevas técnicas y cosas nuevas, que un monitor debe saber, tiene que estar previsto de recursos y actividades que pueda aplicar a cualquier tramo de edad y para cualquier situación. Por eso un monitor tiene que formarse siempre que pueda.
¿Qué ámbitos conoces que se pueda trabajar como monitor?
Lugares en los que podría trabajar un monitor serían:
- Actividades en colonias, campamentos y albergues.
- Actividades en asociaciones, ONGs, empresas que desarrollen actividades que esten relacionadas con la profesión de monitor.
- Actividades en centros cívicos, ludotecas, bibliotecas, centros de día, etc.
- Actividades formativas promovidas por las Administraciones públicas.
- Actividades de animación de espacios, fiestas, cumpleaños, etc.
- Actividades de ocio y tiempo libre relacionadas con la naturaleza y otras que puedan surgir.
Investiga que entidades de tu provincia trabajan en los distintos ámbitos
-Actividades de aire libre: La empresa se llama EscoAventura, se encuentra en las afueras de Madrid en la zona del Escorial y se encuentra cerca del valle de Guadarrama para realizar las actividades en el medio natural. Cuenta con actividades como son tiro con arco, cicloturismo, piragüismo, montar a caballo, paintball, talleres variados, escalada, senderismo, etc.
- Actividades de animación de espacios: La empresa de llama Plis Plas, que realiza animaciones para fiestas de cumpleaños, las actividades que ofrecen son pintacaras, globloflexia y cuenta cuentos.
- Actividades de campamento: La empresa se llama Duende brinco, se encuentra en Madrid la sucursal pero actúa en cualquier parte del territorio. El objetivo de la empresa es educar en valores de forma divertida. Las actividades que proponen son espectáculos infantiles, animaciones infantiles, danzas del mundo, campamentos de verano, etc.
FDO: Vanesa Palomino Fernández
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